Вакансии

— желание развиваться в коммерческой сфере;

— грамотная речь;

— стремление завтра получить больше, чем сегодня.

— корпоративное оплачиваемое обучение при трудоустройстве (продуктовые и профессиональные тренинги);

— стипендию на время обучения (2 мес.) — 15 000 руб., далее — от 40 000 руб., (оклад 30 000 руб. + бонусная составляющая, напрямую зависящая от результата вашей работы и не имеющая «потолка»)

— работу в профессиональной дружной команде и интересные амбициозные задачи;

— работу в современном офисе в центре города;

— заботу о сотрудниках компании (внутренняя школа профессионального развития, обучение английскому языку, потрясающие корпоративные праздники).

— поиск и привлечение потенциальных клиентов компании;

— ведение переговоров посредством телефонного общения и личных встреч;

— выполнение планов продаж;

— заключение договоров о сотрудничестве, отслеживание внесения первого платежа.

— Полная занятость, полный день.

— знание и понимание принципов ООП;

— хорошее знание C# и платформы .Net не менее 4.0;

— опыт разработки сложных систем с использованием .Net от 3-х лет;

— хорошее знание и опыт использования средств разработки под .Net (NuGet, NUnit, ReSharper);

— опыт работы с базами данных (MS SQL, PostgreSQL, MySQL);

— понимание подхода TDD и любовь к unit-тестам;

— знание английского языка (чтение документации);

— знание agile-подхода к разработке ПО;

— опыт работы в команде;

— желание постоянно развиваться, а не стоять на месте с накопленным багажом;

— опыт работы с Git.

— опыт веб-разработки (HTML, JS, CSS, jQuery, ASP.NET, MVC, LESS);

— понимание принципов построения оптимальных SQL-запросов;

— опыт работы с большими объёмами данных;

— опыт работы с веб-сервисами (XML-RPC, JSON-RPC, SOAP, REST);

— опыт работы с Continuous Delivery/ Continuous Integration;

— опыт работы с высоконагруженными распределенными системами;

— если есть чем похвастаться на GitHub;

— любовь к тёмной стороне MS VS;

— знание других C-подобных языков;

— наличие в портфолио архитектурных решений.

— работу в новом высокотехнологичном сервисе;

— интересные проекты;

— работу в команде профессионалов;

— корпоративное обучение, компенсацию курсов по личному выбору (2 раза в год);

— работу в современном офисе в центре г. Тулы.

— анализ требований;

— разработка, отладка систем и сервисов;

— предупреждение дефектов;

— оптимизация работы сервисов;

— поддержка инфраструктуры разработки.

— Полная занятость, полный день.